Тренинг для руководителей Войти Регистрация
(812) 958-63-45           
Тренинг
Экспресс-тренинг
Отзывы
Тест
Клуб
Контакты
Партнёры:
+7 (927) 726-00-89 (Самара)
+7 (778) 900-21-25 (Алматы)
+380 (800) 750-217 (Киев)
 

Наталья Парченко о тренинговой программе «Второе дыхание руководителя»

Опыт нашей компании по обучению руководителей, владельцев бизнеса и продавцов составляет более 10 лет. За это время были проанализированы успешные действия в рамках тренинга, которые позволяют получить результат. Наша тренинговая программа является в прямом смысле тренингом и направлена на решение вопросов в области мотивации и управления персоналом, обучение сотрудников, создание традиций и расширение компании.

Если говорить об изменениях, которые я как инструктор наблюдала у наших студентов, то могу отметить следующее:

  • − когда только начинается обучение, руководитель учится разграничивать полномочия свои и своих сотрудников. Даётся это нелегко, потому что всем руководителям кажется, что если они перестанут решать вопросы за сотрудников, то им совсем нечем будет заняться;
  • − потом наступает момент, когда руководитель обнаруживает, что на него взвалили работу все, кому не лень! Его это начинает раздражать, и он готов наказать своих сотрудников за малейшую провинность;
  • − следующим этапом становится «перелом» в сознании руководителя, что на самом деле можно управлять компанией иначе, чем это было до обучения. Появляются идеи роста, расширения, увеличения объёма продаж. Такое ощущение, что руководитель поднял голову от ежедневных хлопот и увидел перспективу, ту заманчивую даль, о которой он мечтал, но не думал, что добраться до неё возможно без чрезмерных усилий и нечеловеческих жертв;
  • − и с этого момента в голове руководителя просыпается вулкан новых идей: глаза горят, они рассказывают о том, что будет сделано, что и как они изменят. Приходит понимание того, что требует изменений в первую очередь.

Особенность нашей программы — наличие сопровождения после обучения в классе. Это позволяет Вам постоянно применять полученные знания на практике и получать результат. Мы понимаем, что заботы могут увлечь Вас на рабочем месте в новый омут с головой. Именно поэтому в программе предусмотрен практический этап.
После обучения наши клиенты с удовольствием делятся своими успехами и результатами: насколько вырос доход, как изменилось отношение сотрудников к работе и компании, какие горизонты открылись, какие новые идеи внедрены, какие традиции появились в компании.

  • − После прохождения программы «Второе дыхание руководителя, или Основы мотивации персонала» руководители отправляют для обучения своих заместителей, готовят внутренних инструкторов и внедряют систему обучения в своей компании. Потому что для них очевиден успешный результат. Это для нас особенно ценно — Ваш успех и наши долгосрочные взаимоотношения.

Стоит отметить, что изменения не происходят по взмаху волшебной палочки. Мы не фокусники. Ваш успех зависит от Вашего желания менять что-то в своей жизни и компании, от Ваших действий и от соблюдения рекомендаций программы.

Наши студенты помнят главное: всё полученное на программе работает, если постоянно применяется!

Успехов Вам в жизни! Мы рядом!

Парченко Н.В.



Все права защищены © 2010-2019 Тренинговая программа для руководителей Разработка сайта - "Директ Оптима" Дизайн FLAVIO.RU
if (w.opera == "[object Opera]") { d.addEventListener("DOMContentLoaded", f, false); } else { f(); } })